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Entendemos que la administración de los Recursos Humanos es un
tema muy sensible y costoso para las empresas. Por ello, brindamos soluciones
para optimizar la selección, capacitación y la administración
de su personal.
Nuestra sólida experiencia en materia laboral y de contribuciones
a la seguridad social y el respaldo de profesionales especializados, nos
permiten planificar la forma más económica y eficiente de
remunerar a su personal.
La tercerización de la administración de sueldos y/o sueldos
confidenciales, le permite poner en manos de profesionales aquellas tareas
como:
- Liquidación Mensual de Remuneraciones.
- Cumplimiento de Obligaciones Formales.
- Atención de Inspecciones de Organismos de Contralor.
- Diseño de Políticas de Remuneración.
- Mantenimiento de Fichas Personales de sus Empleados.
- Administración de Planes de Retiro
- Implementación y Administración de Cajas de Auxilio.
- Asesoramiento en la Resolución de Conflictos
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